採用コストを削減したいホテル・レストラン・結婚式場様へ｜派遣活用で無駄な人件費を抑える方法
求人広告費、採用担当者の工数、面接対応、教育コスト…。
近年、ホテル・レストラン・結婚式場における「採用コスト」は年々増加しています。
しかし、「コストをかけても応募が来ない」「採用しても定着しない」という声も少なくありません。
派遣を活用することで削減できるコスト
- ✔ 求人広告費
- ✔ 採用担当者の稼働コスト
- ✔ 入社後の教育負担
- ✔ 退職による再採用コスト
必要な人数だけ、必要な期間だけ利用できるため、固定人件費を大幅に抑えることが可能です。
株式会社DSCの派遣サービスが選ばれる理由
- ■ ホテル・飲食・ブライダル業界に特化
- ■ 即戦力スタッフ手配が可能
- ■ 1名から依頼OK
- ■ 繁忙期・イベント対応も柔軟
まずは無料相談からお気軽にどうぞ
「派遣が自社に合うか分からない」
「コスト比較をしてみたい」
そんな段階でも大歓迎です。